Bayramlar zamanı səhiyyə işində müsahibə

Bir çox iş mühitində, bayram mövsümü ilin ən çox vaxtından daha yavaş və az məhsuldar olmağa meyllidir. Bu, tez-tez müsahibə və onboard kimi fəaliyyətlərin alınması və işə götürülməsində azalma ola bilər.

Ancaq sağlamlıq sektoru, təqvim ilinin sonunda böyük bayram mövsümündə, Şükran Günü, Milad, Hanukka və Yeni İl ərəfəsini əhatə edən hətta bəzən çox yavaşlamır.

Bayramlar səhiyyə sahəsində müsahibə üçün yaxşı vaxt ola bilər

Səhiyyə sektorunun, xüsusilə də xəstə baxımına aid olan bütün funksiyaları bütün bayramlarda davam etməlidir. Buna görə də, bayram mövsümü həqiqətən səhiyyə sektorunda iş müsahibəsi üçün ilin ən yaxşı vaxtına çevrilə bilər.

"Jim Medic", Medicus firmasının prezidenti, milli həkim işə götürən təşkilatdır . "Biz, adətən, noyabr və dekabr aylarının bayram dövründə çox az şey görmürük", - deyə o bildirib. O əlavə edir ki, firmanın həkim işçilərinin bir çoxu vaxt ayırsalar da, onlar tez-tez mobil telefonlar və ya internet vasitəsi ilə mövcuddur və ya ofisdə məhsuldarlıq səviyyəsini saxlamaq üçün ofisdə vaxtlarını idarə edə bilirlər.

"Müştərilərimizin həkim axtarış ehtiyacları tətillər əsnasında yox olmaz" deyə əlavə edərək, "İşdə iştirak edənlər röportajları və ekran namizədlərini ilin hər hansı digər vaxtı qədər təyin etmək məcburiyyətindədirlər." Bayram aylarında bəzi müştərilər ofisdən kənarda olsa da, işə götürmə, danışıqlar aparmaq və həkimlərin və provayderlərin işə götürülməsi hələ də işəgötürənlərin sonuna qədər başa çatdırılmalıdır.

Təzə başlanğıc ilə yeni il daxil edin

Daş tətil mövsümündə danışıqları yüksək səviyyədə tövsiyə edir. "Namizədlər və işəgötürənlər üçün yaxşıdır" deyir, çünki ilin sonunda işəgötürənlər yeni xəstəxanada və ya tibb bürosunda işə başlamaq üçün ilin əvvəlində yeni bir başlanğıc verirlər.

Həm də namizədlər üçün adətən daha az rəqabət var və bayram zamanı müsahibə üçün bir az daha rahat yanaşma ola bilər.

Dəyişikliklər

Bayramlarda müsahibə aparmaq üçün bəzi çatışmazlıqlar var, lakin Daş xəbərdar edir. "Bəzi əsas işə qəbul edən qərar vericilər, müsahibədən sonra prosesi yavaşlatan bayramlarda daha az ola bilər." Hüquqi şöbə bayram tətilində olsa da, əmək müqavilələri gecikdirilə bilər.

"Normal olaraq, potensial bir işəgötürən müqavilə ilə geri dönmək üçün çox uzun sürərsə, namizədlərin narahat olmasını söyləyərəm. Ancaq tatil günlərində bayram müddətinə və əsas insanlara görə bu proses adətən normal olaraq bir az daha uzun sürə bilər ofisdən çıxmaq. "