Əməkçi - əməkdar qadınları müalicə etmək və ya fövqəladə fövqəladə hallara cavab vermək üçün yalnız bir xəstəxanada və ya həkim qrupunda tam gün işləyən bir mama-ginekoloqdır .
Laboristlər tamamilə xəstəxanalarda işləyən xəstələrə odaklandığından, ənənəvi obstetrik-ginekologların ofis tətbiqlərinə və ofis prosedurlarına diqqət yetirməsinə imkan verirlər.
Bu tənzimləmə, ofis və xəstəxanalarda xəstələrin qayğılarında artan səmərəliliklərə imkan verəcək düşünülür.
Amerika Kardiyoloji və Ginekoloq Kolleci (ACOG), laborantların adi OB-GYNs üçün "ortaq tərəfdaşlar" kimi işlədiyini bildirir.
Bir sağlamlıq işçisi ofis saatlarını bitirirsə, bir əməliyyat otağı işi tamamlayır və ya bir neçə saat yuxu alırsa, laboratoriya, səhiyyə təminatının xəstəxanası xəstələrinə qatıla bilər, beləliklə birincil səhiyyə təminatçısının xəstəxanaya bir çox səfərlərini qurtarar " ACOG qeydləri.
Təşkilat həmçinin müvəffəqiyyətli əməkçi proqramların məcburi çatışmazlıqlarla cəmiyyətlərə fayda gətirə biləcəyini bildirir. İşəgötürənlər OB-GYN-lərə, xüsusən də doğum və çatdırılma xidmətlərini təklif edən təcrübələrdən imtina etməyi düşünürlər.
Laboratoriyaya yüksək ödəniş
Laboratoriyalar həmçinin obstetrik-ginekoloji hospitalistlər kimi tanınır.
Xəstəxanaların müayinəsi zamanı ACOG-a görə "xəstəxanaya yerləşdirilən xəstələrin ümumi tibbi müalicəsinə" vaxt ayırırlar. Obstetrik-ginekoloqlardan laborant kimi təcrübə üçün əlavə təlimləri başa çatdırmaq tələb olunmur. Lakin, aldıqları ödəniş, şərti OB-GYN'lerin ödənişindən bir qədər yüksək ola bilər.
Bu xüsusilə bir saat əməkçiləri əmək haqqına mütənasib olaraq işlədiyini nəzərə alaraq doğrudur. Laboristlər səhiyyədə yeni bir tendensiya olduğundan, onların kompensasiyasına dair geniş məlumatlar hələ mövcud deyil, lakin laboratoriya işçilərinə ən azı saat işləmək üçün ənənəvi obstetrik-ginekologiya mütəxəssislərindən daha çox və ya daha çox gəlir əldə edən anekdot məlumatları göstərilir.
ACOG, özəl klinisyenlerin, bir əməkdaşı xəstələrin körpələrini doğurduğu təqdirdə onların gəlirlərinin təsirlənəcəyinə dair narahatlıqlarını ifadə edir.
"Çatdırılma haqları tez-tez hamiləlik baxımına görə kompensasiyanın böyük bir hissəsidir və beləliklə, laborantlarla işləyən fərdi həkimlərin qlobal bir haqq üçün faktura verməyə davam edə biləcəyi narahatlıq doğurur". "Xəstəxana bu xidmətin mövcudluğunun xərcini qismən aradan qaldırmaq üçün köməkçi xidmətlərinə görə faktura ola bilər. Bu tənzimlənmənin iqtisadiyyatı, o cümlədən çatdırılma, məsləhətləşmə və köməkçi haqları, hər bir şəraitdə bir laborantın istifadəsi baxımından daha çox qiymətləndirmə tələb edir. "
Workweek
Ödəniş əməkçiləri və konvensiv OB-GYN-lərin fərqli olduğu yeganə sahə deyil. Ənənəvi OB-GYN-lər xəstələrə və ofis işçilərinə baxdıqları üçün onların iş həftələrinə və cədvəllərinə əks olunmalıdır.
Konvensial OB-GYN'ler həftədə 4-5 gün ərzində ofisdə olan xəstələrə baxır. Həm də ofisdə və xəstəxana şəraitində çatdırılma da daxil olmaqla, ginekoloji əməliyyatlar və prosedurlar həyata keçirirlər. Digər tərəfdən, bir laboratoriya müəyyən bir cədvəl üzrə həftədə bir neçə dəfə 12-dən 24 saatlıq işləməyə çalışır.
Populyarlığın artması
Xəstəxanalarda əməkçi tendensiya ortaya çıxmağa davam edir. 1990-cı illərin xəstəxanalıq hərəkatından qaynaqlanan laborist model bütün millətlərin tibb mərkəzlərində buxar alır. Müvəffəqiyyətlə yerinə yetirilən, laboratoriya anlayışı, ənənəvi OB-GYN-lərin daşıdığı yükləri yüngülləşdirə bilər.